Hội thảo “Tư duy đổi mới sáng tạo và ứng dụng chuyển đổi số”

Đại biểu dự hội thảo.

Đồng chí Phạm Văn Bé Sáu, Phó Giám đốc Trung tâm xúc tiến và Hỗ trợ doanh nghiệp (DN) (Sở Kế hoạch và Đầu tư) và đại diện gần 40 DN tham dự.

Tại hội thảo, Thạc sĩ Nguyễn Văn Vũ An, Giám đốc Vườn ươm DN chia sẻ các nội dung: những vấn đề nhân sự thường gặp đối với một dự án khởi nghiệp, làm gì để quản trị nhân sự trong dự án khởi nghiệp; sai lầm thường gặp và các bước quản trị nhân sự dự án khởi nghiệp (thiết lập hệ thống quản trị nhân sự, xây dựng mô hình quản trị nhân sự chính xác, xây dựng bảng mô tả công việc cho từng vị trí của dự án, đào tạo, phát triển, quy hoạch nguồn nhân sự, xây dựng các chế độ chính sách, xây dựng và phát triển văn hóa DN của dự án).

Thạc sĩ Nguyễn Văn Vũ An chia sẻ các nội dung về quản trị nhân sự DN.

Bên cạnh đó, hội thảo đề ra chiến lược, một số phương pháp thực hiện chiến lược quản trị nhân sự đối với dự án khởi nghiệp; 10 phương pháp đánh giá tiềm năng nhân sự; qua đó, đưa ra những “bí kíp” tuyển dụng nhân sự, phát triển đội nhóm, hợp tác dự án với các DN lớn cùng ngành nghề. Đặc biệt, chú ý chọn đúng người, giao đúng việc, trả đúng mức lương, báo cáo đúng về nguồn nhân lực, hoạch định đúng chiến lược, tuyển dụng người có cùng mục tiêu, có năng lực phù hợp.

Ông Huỳnh Hoàng Khang trao đổi nội dung hỗ trợ DN quy trình thực hiện hợp đồng giao dịch điện tử.

Ông Huỳnh Hoàng Khang, Giám đốc chuyển đổi số Mobifone Trà Vinh trao đổi nội dung hỗ trợ DN quy trình thực hiện hợp đồng giao dịch điện tử và hướng dẫn chi tiết quy trình thực hiện hợp đồng điện tử giúp đại biểu nắm và thực hiện.

Hội thảo giúp các DN khởi nghiệp bổ sung thêm kiến thức, kỹ năng, kinh nghiệm, công cụ quản trị nhân sự mang tính thực tiễn, góp phần nâng cao hiệu quả quản trị nhân sự trong khởi nghiệp, giúp DN hoạt động ngày càng hiệu quả hơn.

Tin, ảnh: NGỌC XOÀN